就活の本音を言おう。
キレイごと抜きで語るリアルな話。 企業のウラ側、仕事のホンネ─ その先にある、自分らしい選択へ。
“若手が活躍中!”に隠された、ベテランが辞めてる会社の現実
“成長できる会社”より、“成長しなきゃいけない会社”の方がキツイ
“安定志向”が一番不安定な時代に生きているという皮肉
仕事がデキる人って、実は“体調を崩さない人”です。
就活、親に相談するのってアリ?
“やりがい搾取”に気をつけよう。
広報①:この職種って何をする仕事?「会社の顔」をつくる。表も裏も、すべてを背負う仕事。
陶芸家⑦:よく使う専門用語・知識
広報⑧:この仕事を目指すなら学生時代に何をすべきか 「発信する力」より「共感を生む力」を鍛えよう。
農家職⑤:若手が任される仕事
生産技術⑩:「“技術=理系の専売特許”じゃない。見えないところにこそ、未来の主役がいる。」
人事⑩:「人事ってなんか偉そう…」そう見えるのは、むしろ“弱い立場”だからです。
情報システム⑨:「“裏方SE”で終わらない。その先にあるキャリアは、意外と広い。」
設計②:「“図面描く人”じゃない。“決断する人”が設計職だ。」
広報⑨:キャリアチェンジ可能性(どこに繋がる?) 「発信のプロ」は、どんな職種にも応用が効く。
SNS運用⑤:若手が任される仕事
情報システム②:「“パソコンの人”で終わってる?社内SEは、ただのヘルプデスクじゃない。」
漁師職②:よくある誤解
OB訪問、聞き方間違うと“ただの雑談”。社会人の本音を引き出す質問リスト
営業事務③:向いてる人・向いてない人 裏方だけど、“感情労働”でもある。
電気設計⑥:この職種の将来性
設計⑧:「“CADが使える”より、“何を設計したいか”を語れる人になれ。」
一流のサービス」に触れ、良いサービスをマネすることが将来やりたいことへの近道
Webディレクター職⑩:学生が持つべき視点
当メディアについて
「1dayインターン」ではなく、最低でも“2週間”!!
面接官は面接でどこをチェックしているのか
私たちの想い
就活って、そもそも“何のためにやるの?”
企業選びの時代は終わった。これからは「職種」で人生が決まる。
【商品企画とは?】ヒット商品は“センス”ではなく“戦略”でつくられる。
“就活で演じる”って、やっぱり危険ですか?
将来どこで働いてるか」より「どう働けてるか」が問われる時代へ
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